《上饶市2008年事业单位公开招聘工作人员公告》已于2008年4月30日在上饶之窗、中国上饶人才网、一起工作网上饶站公告。根据部分县（市、区）和单位要求，经研究，补充公告如下：
一、余干县医疗保险局下属事业单位财会岗位（部门代码：39006，岗位代码：02）学历条件调整为：全日制大专以上学历；余干县面向2005年度通过考试录取的在岗选聘教师招聘20名小学教师岗位（部门代码：39001，岗位代码：06）调整为10名小学语文教师岗位和10名小学数学教师岗位（岗位代码：小学语文教师为06，小学数学教师为14）；余干县面向2006年度通过考试录取的在岗选聘教师招聘14名小学教师岗位（部门代码：39001，岗位代码：13）调整为7名小学语文教师岗位和7名小学教学教师岗位（岗位代码：小学语文教师为13，小学数学教师为15）。
二、横峰县各村级完小英语教师岗位（部门代码：35001，岗位代码:09）“其他条件”栏中“全日制普通教育师范类专科以上学历者报考需英语专业”限制性条件予以取消。
三、婺源县教育局下属小学岗位（部门代码：41001）“其他条件”栏中的“代课教师”是指本学年在岗的代课教师，“任教成绩位于全县前二分之一区间或全乡前三分之一区间”是指近五年至少有一年的教学成绩位于全县前二分之一区间（全县统考并评估学科）或全乡前三分之一区间（全县统考并未进行全县评估学科）。
四、万年县卫生局下属乡镇医院乡镇卫生院护士岗位（部门代码：38002，岗位代码：02）调整为乡镇卫生院护士、药剂、检验、医学影像等岗位，专业考试科目调整为按报考人员对应岗位选择专业考试科目。万年县医生、药剂、检验、医学影像、护士等不同专业捆绑岗位（部门代码：38002，岗位代码：01，02），应聘人员专业笔试成绩考虑各专业试卷命题难易不同，专业笔试成绩应乘以修正系数。
成绩计算方法：
各专业修正系数=［不同专业捆绑岗位（部门代码：38002，岗位代码：01，02）所涉及专业的全市平均分数之和÷专业个数］÷各专业全市平均分
例如：护士专业修正系数＝［(医疗专业全市平均分＋药剂专业全市平均分＋医学检验全市平均分＋医学影像全市平均分＋护理专业全市平均分) ÷5］÷护理专业全市平均分
应聘人员专业笔试最后成绩=应聘人员专业笔试卷面分×本专业修正系数
例如:应聘护士岗位人员专业笔试成绩=应聘人员专业笔试卷面分×护士专业修正系数
以上成绩计算方法只适用于万年县卫生局下属乡镇卫生院岗位。
五、上饶市歌舞话剧团艺术岗位（部门代码：30005，岗位代码：04，05，06，07，08）如面试成绩达不到80分的不予录取。
六、已毕业的全日制普通大中专院校学生，学校未开出《就业报到证》的，持学校或教育部门出具的相关证明报名。招聘全日制普通大中专院校毕业生的岗位，办理聘用手续时必须提供《就业报到证》，否则取消聘用资格。
上饶市人事局
二00八年五月九日
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