先介绍下情况，以便为我分析、解疑。
我到这个公司刚满半个月，这个企业是做连锁经营的，规模不大，按老板的话说是正在发展中，盈利靠连锁门店，当时是以“总经办行政助理”招进来的，工作是负责公司的文字材料方面的，具体为企业规章制度草拟，员工培训教案制定，以及领导交办的其他文字材料。
半个月来，我勤恳努力，初步把适合本企业的规章制度草拟了出来，也完成了领导交代的一些其他文字材料。
但是昨天，老板（总经理）亲自找我谈话，告诉我说下周一开始要派我到下面门店去“锻炼”，做店员。他之前说过，总部的人都要去下面门店锻炼锻炼，但是我来的半个月，另外我了解到我来之前的时间，还没有任何一个总部员工被派下去过，看来我是第一个，具体派多久，还能不能回来，这些细节都还没谈，他就很冷淡的，类似于通知结果一样的告诉我。
另外，他还说了我写过的材料（不是制度规章），我是根据前面离开的那个人的书面记录来整理的，他说我写的有点简单，意思好象是不合他心意。
跪求高人：从“总经办行政助理”被派到下面门店做“店员”，是流放吗？我还能回来吗？ |
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